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「期货公司的党建工作」公司党建工作怎样开展

未知
admin

公司党建工作怎样开展?

1、搞好宣传教育。首先要加大对企业主的宣传教育,使他们真正明白在企业开展党建工作,是协助企业进行生产经营管理的一个重要方式;是联系企业主和员工的桥梁和纽带;是企业产生凝聚力、向心力、战斗力的重要保证,从而消除其抵制心理,走出思想误区。其次,是加强对党员的宣传教育。从企业党员的思想实际出发,因势利导,全面进行特色理论和党的路线、方针、政策教育,使他们明确自己首先是党员,然后才是“生意人”,在政治上不能混同于普通老百姓。 2、 继续加大党组织的组建力度,为党建工作的深入开展夯实组织基础。对已建立和明确隶属关系的非公企业的党组织,要配齐配强党组织成员,建立并完善管理机制。 3、进一步调整和理顺企业的隶属关系。企业建立党组织后,其隶属关系的问题对开展组织活动有较大的影响,归属合理,有利于调动各方面的积极性。我们要在坚持“属地管理为主,部门管理为辅”的大原则下,本着有利于加强对企业党建工作的领导、有利于发挥企业主的积极性、创造性,有利于经济的发展这样一个原则,来明确隶属关系,不强求一个模式。 4、加强指导,创新载体,促进企业党建工作健康发展。企业党组织的主管部门,要根据企业的实际情况,设计活动载体,走以“小型”“业余”为主的路子,对企业党建进行分类指导。 5、相互配合,通力协作,形成企业党员教育管理的新机制。 6、加强领导,强化措施,进一步规范企业党建。

期货公司职员都做什么???(急!!)

我曾经在期货公司工作过两年,期货公司职员因部门不同做的工作也不同,要看你在什么部门了。1.综合部主要负责公司的人事行政工作,属于后勤部门,包括前台。主要负责公司招聘,工资绩效考核,考勤,社保,团建活动的组织(包括年会),有的还需要负责总经理的日常工作安排,出差行程等。3.财务部 这个是最大众化的了,跟钱有关的都是财务部负责,发工资,差旅费报销等。还有公司的保证金划拨,涉及到手工出入金的,都是财务部负责。4.风控部首席风险官负责该部门,主要审议公司的各项合同,客户开户资料。最主要的一项任务是反洗钱。5.投资咨询部负责研究报告,给客户提供投资建议。给产业客户提供套期保值增值服务。有的公司投资咨询部要承担部分开户等营销任务。没有研究院的话,投资咨询部的员工还要参与调研。6.市场营销部主要就是负责拉客户了,找客户来开户做期货,主要以产业客户为主。现在他们一般都是去找资金,然后找投顾,再开户,三方合作。传统的营销模式已经过时了,很难生存。7.技术部这个部门算是期货公司的核心部门了,负责所有跟计算机有关的软硬件问题。你的电脑坏了可以找他们,公司的席位运维全部指望技术部门。客户有什么软件方面的需求也要他们,尤其是做高频交易和程序化交易的客户,对技术部们员工的要求较高。8.交易运作中心有的公司直接叫做结算中心或风控中心。主要负责保证金的结算、客户的交割申请、仓单转让、仓单质押。同时要监控客户的保证金风险度,负责给超过风险度的客户打电话追加保证金,以及对不追加保证金的客户强行平仓。该部门通常还有交易员,负责给需要电话下单的客户下单,兼顾夜班。

扩展资料:

期货公司是指依法设立的、接受客户委托、按照客户的指令、以自己的名义为客户进行期货交易并收取交易手续费的中介组织,其交易结果由客户承担。期货公司是交易者与期货交易所之间的桥梁。期货交易者是期货市场的主体,正是因为期货交易者具有套期保值或投机盈利的需求,才促进了期货市场的产生和发展。尽管每一个交易者都希望直接进入期货市场进行交易,但是由于期货交易的高风险性,决定了期货交易所必须制定严格的会员交易制度,非会员不得入场交易,于是就发生了严格的会员交易制度与吸引更多交易者、扩大市场规模之间的矛盾。 参考资料:百度百科_期货公司

如何创新组织设置,做好楼宇党建工作

创新组织设置,提升凝聚力。 商务楼宇是城市网格化综合管理的基点,也是社区治理和区域化党建工作的基础。2013年6月,我们对商务中心不同隶属关系的党组织和党员进行了排摸,结合实际,进行了党组织设置的创新。目前,商务中心综合党委5位班子成员中,有3位是非直属基层党组织负责人。同时,我们还建立了党建工作联席会议制度,通过党建工作联席会议这一平台,将不同体制、不同行业、不同规模、不同类型、不同隶属关系的党组织整合起来,寻求最大的公约数,找到最多的共同点。党组织设置的创新,集聚起强大的力量,形成了互相交流、融合、支持、促进的良好氛围。 创新服务理念,提升召唤力。 立足实际,通过各种形式组织党员学习和讨论,还在商务中心5楼餐厅开辟了宣传栏,及时向楼宇工作人员传递党和国家的方针政策,公布相关服务信息。由于楼宇党建工作取得了一定成绩,产生了较大影响,也推动了物业管理工作。去年,宝矿钻石物业管理公司在物业管理达标创建工作中达到部颁标准,评审组对商务中心楼宇党建工作给予了高度肯定并给予了加分。由此,物业公司的上级单位宝矿控股集团有限公司党委书记、副总裁徐玉梅非常感慨,再三强调,楼宇党建工作是一项极其重要的工作,是企业的品牌,是无形的资产,一定要全力以赴地抓好。 创新方法载体、提升战斗力。 牢固树立服务理念,切实推动基层党组织开展服务型党组织建设,倡导协商、交流、协调、共建、创优的方法,在服务中充分发挥党的政治核心和政治引领作用,增强党建工作的凝聚力、战斗力和影响力。本月13日,我们联手物业管理公司和街道社区事务受理中心,协助和支持北京盈科(上海)律师事务所在商务中心一楼大堂举办“传递正能量,盈科律师来帮您”系列公益法律咨询活动,5位律师志愿者和10多位工作人员放弃中午休息时间,为广大员工提供法律咨询服务,除了现场解答涉及劳动关系、婚姻家庭和财产纠纷等问题外,法律志愿者还接受了23份疑难问题预约咨询,受到了大家的欢迎。我们还依托区域化党建工作的优势,为党员和员工排忧解难,入驻企业有一位刚从北京调来的高管,不熟悉办理居住地证明手续,商务中心综合党委领导得知后,及时通过有关方面帮助解决,这位公司高管非常感激地表示:要支持做好党建工作,做好社区工作。当新湖期货公司党支部提出要开展社会公益活动时,综合党委领导立即联系区域内的居民区党总支与之结对共建,并开展了助老帮困活动。

期货公司的人怎么工作?靠什么赚钱

在期货公司主要是拉客户,因为是靠客户的期货交易手续费维持生计。 金融产品的销售具有通用性,不管是证券还是期货甚至基金、理财产品、外汇,其原理都是一样的。就我知道的在这个行业里,基本上是一人兼售很多种金融产品,股票、基金、期货、外汇,看客户想做什么,有的客户偏稳健,就推荐股票,有的嫌股票没意思,就推荐期货、外汇,如果你仅仅销售期货,收入当然不会高了。 销售的效率都是很低的,平均一周能开发出一个客户算非常高的了,所以尽可能地要拓展收入渠道,但前提是你真的要在这个行业长期做下去,客户资源是积累出来的。

关于期货公司职业前途的迷茫~

1.期货公司后台待遇还可以吧,电脑部估计是4000+吧,有木有?2.在期货公司写软件,最多是程序化,还有各类指标。只要有一点点的C基础就可以搞定了。3.还是往安卓那类型的发展吧。补充你的回答:要不然就换,薪水太低了,活多也没法。去能发挥你长处的公司,并且能在计算机方便学到一些东西的。现在你这个算是计算机辅助行业吧。

在期货公司帮别人炒期货的人,每天都干什么样的工作

分两种情况,一种是炒单者,也叫抢帽子者,他们每天都在频繁交易。目的只是通过交易为客户赚取一定利润的情况下,为自己多炒点手续费出来,这是最低级的盘手,一般结局都是把客户自己亏光,自己也没赚多少。 另外一种是真正的盘手,主要的任务是做大方向分析和做趋势操作。交易一般不多,同时纪律非常严格。 收入看本事了,650元一月到60万一月都有可能。一般情况下是1000多点的收入。 你可以去考一个从业资格证。全国15年的考试,现在有8000多人通过了考试。

期货公司里面怎么上班的

您问题的问题涉及三方面, 一是考勤,上班时间一般为8:30至下午5:00,开盘时间工作,周末,假日均休息。中午是11:30~13:00休息。 二是薪酬,薪酬一般是基本工资加提成制,对于经纪人而言,主要收入来源于业务提成。各公司提成比率不一样,而且不同的业绩水平,提成比率也不完全相同,多劳多得。期货公司的福利水平比较高,除了常规的保险和公积金,其它节假日福利一般公司大概在7000~10000多一年。 三是工作特点及对从业者的要求,期货公司员工要求通过从业资格考试。您可以在期货业协会网上查看考试详情。期货业属于金融行业,压力较大,淘汰率高,挑战性很强,适合综合素质好、耐挫力强的人。凡是能够留下来的,收均较高。平均水平在5000元/月以上。

期货公司工作如何?

期货公司有前台后台两种岗位,前台负责市场开发维护,如交易、研发、事业部、营业部等部门;后台负责服务于前台,如人力,财务等部门。分析讲师属于研发岗。一般来讲,不同知名度的分析师在期货公司待遇是不同的,如本科生毕业直接做初级分析师,月薪为4000左右;如果是知名度高的分析师,年薪可以达到百万。期货公司的福利依照公司而定:母公司为国企的期货公司待遇不错,小型期货公司福利一般,过年过节的额度能在100元就不错了。工作时间完全取决于证监会公告,只要不开盘就为休息日,所以期货公司员工往往不需要调休,可以享受更多的假日。早晨8:30上班,9:00开盘;下午3:30收盘,5:00下班,工作强度还是不高的。

有没有在期货公司工作的

举手,我在啊,很多家期货公司都了解过。

有在期货公司上班的吗,期货交易员一天工作是怎样的

正规期货公司没有交易员。

新时期国企党建工作面临的困难与解决策略

摘要:

国企党建工作是提升企业核心竞争力的重要源泉,也是贯彻落实党的领导的重要途径。从这里可以看出,加强国企党建工作十分必要。在建设新时期中国特色社会主义的发展历程中,国有企业也随之进行了一系列变革,因而处于新时期的党建工作也要与时俱进不断加强,需要不断探究,找寻有效、可行、科学的解决办法来加强国企党建工作 。本文就新时期国企党建工作面临的困难和解决途径进行分析探讨。

新时期国企党建工作中存在的突出问题

党建工作对职工服务功能较弱,难以切实维护基层职工的根本利益。

人力资源是企业赖以生存的重要资源,对于企业未来的发展有着决定性的作用。然而有些国有企业单纯追求企业盈利,忽视基层职工的合理利益诉求,企业内部党建工作弱化,不能有效干预,导致职工的各项福利待遇和权益没有得到保障,从而降低了职工工作的热情度,使其无法全身心的专注于工作,为此引发的各种消极影响,对于企业的可持续发展十分不利。

国有企业党建工作与企业文化建设的脱节。

企业文化作为企业的一种内在精神动力,在企业的发展过程中起着非常重要的作用。一个企业如果有着良好的企业文化,不但可以增强企业竞争力,增强员工团结协作的意识,而且可以有效的调动员工工作的积极性,使得企业员工能够发扬主人翁精神积极参与到企业的各项工作中去,也有利于党建工作的顺利开展。国企党建工作要与企业文化的创建活动有机结合,积极发挥党组织的战斗堡垒作用,两者共同发挥作用,增强企业的凝聚力,提升企业的竞争力。

七一云党建

提供一整套国企“互联网+党建”解决方案

(一)集团全覆盖。实现党的领导从组织的无缝覆盖到工作的有效覆盖,全集团统一管理、统一学习、统一宣传,实现对多个国家和地区海外员工的管理,极大地促进党建工作。

(二)多层级管理。搭建党建超级系统,实现党委、党支部到党员的N级管理,解决组织层级多,人员高度分散,信息传递、业务规范、党员学习教育、党建考核难的问题。

(三)党建考核评价系统。满足各级党组织落实党建工作责任制、坚持和加强党的全面领导,通过最高层级党组织建立标准化指标体系,指导下属各级组织按标准要求开展工作。实现党建工作考核评价的信息化、流程化、标准化、数据化。

(四) 党建大数据。提供党建大数据智能分析,通过可视化图表展示党组织分布、党员分布及学习、考核、投票等数据,实时统计,在线分析,让党建工作全面量化,为党组织决策提供有力的数据支撑。

(五) 多渠道终端。全面兼容党建APP、微信公众号、党建应用小程序、客户端内容管理PC平台、大数据平台、TV大屏、门户网站、一体机等各类终端设备,随时随地都能开展党建工作。

(六) 党建融媒体服务。平台内容全面性、多样化。充分利用党建融媒体技术,通过图文音视频内容、VR党建云展馆、AI智能线上机器人、多形态原创H5、党建MG动画等多样化的党建融媒体内容,提供全方位的党建融媒体运维服务。

新时期国有企业党建工作要与时共进,针对企业新出现的问题,紧密结合企业发展实际,积极寻求有效可行的新思路新方法,提高党建工作科学化水平,为实现国有企业持续稳定健康发展做出应有贡献。

专科,只有证券从业和期货从业,能去证券公司或者期货公司工作吗?

在回答之前想反问下对这方面感兴趣是?
一、从外界得知或者是业内人士所述,证券公司和期货公司的薪水很高非常高?
二、想通过进入学习然后获得暴富的技能?
三、是没有其他选择情况下的选择?
先跟你说下这两类型公司的情况吧,以市场营销为主,简单点就是跑客户,要业绩。如果想说晋升那是非常非常困难的,当然其他行业也都是一样,得熬个3-5年或者更久,但往往很多人都是经不不起煎熬的,因为那压力很大,只有进去然后出来的人才知道。当然这个非常能锻炼人,能让你接触各行各业的人,会有各种诱惑,会让你激情滂湃,也会让你迷茫困惑。更应该说是整个金融行业都是这样。进去是饿不死,如果没其他选择也可以先进去锻炼。至于薪水是不是非常高哪得看你本事了。最后想说投机不是投资。希望对你有帮助。

党建质量如何提升?这四个环节很重要

全国组织工作会议对提高党的建设和组织工作质量作出重要部署,为推进党的建设新的伟大工程提供了方向指引。要系统科学谋划党的建设,以高标准、高质量完成党的建设新部署新要求。

落实党建责任

推动党的建设向高质量发展,要落实有人抓有人管。必须扣实各级党委(党组)和党组织书记抓党建工作责任,倒逼党组织书记扛起主责、抓好主业、当好主角,把党建工作抓实、抓细、抓到位。健全党组织书记抓党建联述联评联考机制,列出抓党建工作问题清单、责任清单、整改清单,构建清单式党建责任落实评价体系。坚持常态化开展党建工作考核,强化考核结果运用,出台党建责任追究办法,把抓党建工作情况与干部提拔、奖惩结合起来,在层层落实抓党建责任中提升质量。

服务中心大局

党的建设是否有质量,抓重大任务落实是最好的检验。必须提高政治站位,找准工作坐标,自觉把党建工作放到中央和各级党委重大决策部署中研究谋划。坚持党建工作与中心工作同步,系统推进提高工业发展质量、优化营商环境、乡村振兴等重点工作,把党的建设落实到位。积极创新党建工作载体,探索推行“一线工作法”“马上办”“走转解”等行之有效的党建活动形式,突出党的全面领导,强化政治引领,提升党组织组织力。

补齐短板弱项

党的各级组织全面过硬,党的建设质量才会高。必须突出问题导向,善于运用“求解思维”,把化解矛盾、改变现状、提升效果作为衡量党建质量的硬指标。瞄准影响党的先进性、弱化党的纯洁性的因素,以及党内存在的思想不纯、政治不纯、组织不纯、作风不纯等突出问题,逐项制定破解问题的政策措施,增强政策的系统性、耦合性和协同性。坚持持续发力、久久为功,全面加强机关、事业单位、农村、社区、国企、两新组织等各领域党建工作,提高基层组织建设和党员队伍发展质量。

优化工作机制

科学高效的工作机制是提升党建质量的有效保障。要树立标准引领、效率优先的党建理念,推进党建工作转型升级。坚持解放思想、突破传统方式,推进党建工作思维、机制、载体等创新,把成功经验固化为制度成果。定性与定量相结合,按照分层级、分领域、分条块模式,建立党建质量体系和考核评价机制,增强目标引导性、谋划针对性和工作实效性。注重跟踪督察问效,抓住具体人、抓到具体事,充分运用智慧党建平台实行过程管理,使党的建设各项工作更加顺畅、更有成效。

七一云智慧党建,助力党建工作的开展,让党建信息化落地,成为行为和行动,从党建工作全局落实到工作机制上,做到“结合实际,创造性开展工作”,确定“问题是什么、症结在哪里”,从根本上促进党建工作落实。

哪家期货公司手续费最低,期货公司排名简介

经期货公司自评、派出机构初审,由证监会有关部门、期货交易所、期货市场监控中心、期货业协会等单位代表组成的期货公司分类监管评审委员会复核并审议确定期货公司分类评价结果。

本文作者:中信期货夏经理(微信号edsionxia),期货开户可加夏经理。期货公司分为A(AAA、AA、A)、B(BBB、BB、B)、C(CCC、CC、C)、D、E等5类11个级别,分类级别是以期货公司风险管理能力为基础,结合公司市场竞争力、培育和发展机构投资者状况、持续合规状况,对期货公司进行的综合评价。证监会对不同类别的期货公司在监管资源分配、现场检查和非现场检查频率等方面区别对待。

上海国际能源交易中心20号胶期货标准合约

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交易所上市经中国证监会批准的品种。上市品种的合约包括期货合约、期权合约等。

期货合约是指交易所统一制定的、规定在将来某一特定的时间和地点交割一定数量标的物的标准化合约。

期货合约主要条款包括合约名称、交易品种、交易单位、报价单位、最小变动价位、涨跌停板幅度、合约月份、交易时间、最后交易日、交割日期、交割品级、交割地点、最低交易保证金、交割方式、交易代码、上市机构等。

第六条 期权合约是指交易所统一制定的、规定买方有权在将来某一时间以特定价格买入或者卖出约定标的物(包括期货合约)的标准化合约。

期权合约主要条款包括合约名称、合约标的物、合约类型、交易单位、报价单位、最小变动价位、涨跌停板幅度、合约月份、交易时间、最后交易日、到期日、行权方式、行权价格、交易代码、上市机构等。

第七条 合约附件是合约的组成部分,与合约具有同等法律效力。

第八条 合约以人民币或者交易所规定的其他货币计价。

新上市合约的挂盘基准价由交易所确定。

第九条 经中国证监会确定并公布,交易所可以上市境内特定品种。

境外经纪机构、境外交易者只能从事境内特定品种的期货交易及其相关活动。

经交易所批准,符合规定条件的境外交易者和境外经纪机构可以直接在交易所从事境内特定品种的期货交易。具体办法由交易所另行规定。

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